Ausgabe Q1/2026
Wichtige News im Überblick
Die Verhandlungen des Handelsabkommens zwischen der Europäische Union (EU) und Indien wurden Ende Januar 2026 beendet. Das Abkommen ist ein Fortschritt für die Gleichstellung der Geschlechter, denn es ist als ein Abkommen konzipiert, das allen zugutekommt und auch die Ungleichheit zwischen den Geschlechtern bekämpft. Mit Regelungen zu Handel und Gleichstellung der Geschlechter verpflichten sich die Vertragsparteien, die wirtschaftliche Teilhabe von Frauen und die Gleichstellung der Geschlechter zu fördern.
Anlässlich des Weltfrauentags hat IEC Academy & Capacity Building am 9. März 2026 ein Webinar zum Thema „Engineering equality: Women’s participation and decision-making in energy standards” organisiert. Das internationale Panel besetzt mit Frauen aus dem Energiebereich diskutierte Fragen unter anderem zu unterschiedlicher Nutzung und Bedürfnissen von Normung bei Frauen und Männern, Sicherheit und Gesundheit, Qualität und Marktakzeptanz oder Innovation. Die Veranstaltung wurde aufgezeichnet und kann hier eingesehen werden:
Am 19. März 2026 fand eine Veranstaltung zum Internationalen Frauentag organisiert von IAAC (Interamerikanische Akkreditierungskooperation) statt. Die IAAC-Feier zum Frauentag sollte die fundamentale Rolle der Frauen in der Qualitätsinfrastruktur sichtbar machen, anerkennen und stärken und ihre Beiträge zur Akkreditierung und Konformitätsbewertung hervorheben. Das Webinar schaffte Raum für einen strategischen Dialog auf regionaler und globaler Ebene.
https://iaac.org.mx/memories-of-events/webinars/
Eine Zusammenfassung findet sich auch auf YouTube: https://www.youtube.com/live/XMa2-iUmgZs
Wichtige Veranstaltungen in den nächsten 6 Monaten:
Relevante Publikationen mit Kurzzusammenfassung (u.a. Artikel, Studien, Medien, Webseiten):
Gender Equality Strategy 2026 – 2030 (Europäische Kommission 03/2026)
Eine neue Strategie der Europäischen Kommission zur Gleichstellung der Geschlechter wurde veröffentlicht. Sie bezieht die Gleichstellung der Geschlechter in alle Lebensbereiche ein. Es wurden zwar Fortschritte auf dem Weg zur Gleichstellung der Geschlechter erzielt, jedoch bestehen auch zwischen den EU-Ländern nach wie vor Ungleichheiten.
Uncertain Trade, Unequal Burden: The Gendered Impacts of Current US Tariffs in Cambodia and Lesotho (London School of Economics and Political Science (LSE) im Auftrag der GIZ, 02/2026)
Die Studie zeigt, dass die US-Zölle weit mehr als nur ein handelspolitisches Instrument waren, sondern als exogener Schock klar identifizierbare Gendereffekte haben. So werden in stark exportabhängigen und stark von Frauen geprägten Branchen die Anpassungskosten überproportional von Frauen getragen. Eine Kurzfassung der Studie ist hier verfügbar: https://geneva.fes.de/fileadmin/user_upload/documents/2026/2026_2-Pager_LSE_Study_US_Tariffs_Impacts_on_Women_Workers_in_Lesotho_and_Cambodia.pdf